Graduatorie ad esaurimento

Servizio prestato in più sedi scolastiche e liste ‘salvaprecari’, L'ANIEF trionfa in tribunale contro il MIUR

Vittoria piena dell'ANIEF contro le illegittime determinazioni del MIUR poste in essere negli ultimi anni attraverso le “liste salvaprecari”: il Tribunale di Milano riconosce il diritto all'inserimento nelle liste “prioritarie” ex Legge 167/2009, anche a quanti avevano prestato i 180 giorni di servizio in diverse istituzioni scolastiche con conseguente attribuzione in loro favore del punteggio spettante e non riconosciuto dal MIUR. Gli Avvocati Fabio Ganci e Walter Miceli ottengono una prima storica sentenza in favore di una nostra iscritta con la condanna del MIUR per aver posto in essere provvedimenti illogici e di dubbia costituzionalità.

L'Avv. Ezio Guerinoni, della cui professionalità l'ANIEF si avvale sul territorio, ci trasmette sentenza di pieno accoglimento emanata dal Giudice del Lavoro di Milano presso cui, con la perizia e la competenza che contraddistinguono il lavoro dei legali ANIEF, ha ottenuto ragione in favore di una nostra iscritta e la condanna del Ministero dell'istruzione al riconoscimento immediato di 12 punti nelle Graduatorie a Esaurimento e al pagamento delle spese di lite.

La vexata quaestio del “salvaprecari” inizia nel 2009, annus horribilis per i precari della scuola travolti dalla famigerata “riforma Gelmini”, quando il Legislatore decide di intervenire in favore di quanti, pur avendo prestato servizio a tempo determinato con contratto annuale o fino al termine delle attività didattiche nel 2008/2009, si erano ritrovati letteralmente “tagliati fuori” dalla possibilità di stipulare la medesima tipologia di contratto per l'anno scolastico successivo a causa della “carenza di posti disponibili” diretta conseguenza di quella “razionalizzazione” voluta proprio dall'allora Ministro dell'Istruzione.

La Legge 167/2009, infatti, da subito fortemente contestata dall'ANIEF, aveva posto in essere una discussa forma di “tutela” nei confronti del personale scolastico precario prevedendo il loro inserimento in “liste prioritarie”, meglio note come “liste salvaprecari”, per garantire loro le assegnazioni “con precedenza assoluta” delle supplenze temporanee. Il MIUR decide, discostandosi dalla previsione normativa, di “restringere il campo” attraverso il DM n. 100/2009, prevedendo che potevano accedere al “salvaprecari” solo quei docenti che avessero prestato servizio nel 2008/2009 con supplenza di almeno 180 giorni “in un’unica istituzione scolastica”.

La discriminazione odiosa e ingiustificata, denunciata dall'ANIEF come non rispettosa del principio di uguaglianza di cui all'art. 3 della nostra Costituzione, ha ottenuto, ora, piena censura da parte del Tribunale di Milano, che con una chiara e puntuale sentenza ha dato ragione al nostro sindacato confermando che il MIUR era andato ben oltre la “ratio” della normativa primaria, adottando un criterio restrittivo ritenuto assolutamente “illegittimo” non ravvedendo nella determinazione del MIUR “elementi giuridici e logici” di sorta. La sentenza rileva, infatti, che la “restrizione” ad un'unica istituzione scolastica del servizio valutabile ai fini dell'inserimento nel “salvaprecari” e contenuta nel DM 100/2009 “appare contraria sia con il dato letterale che con la “ratio” della norma di rango primario contenuta nella L. 167/2009”.

Il Tribunale di Milano, dunque, ha sposato in pieno le tesi dell'ANIEF convenendo che “una diversa interpretazione sarebbe del resto contraria con il principio di uguaglianza sostanziale, sancito dall’art. 3 Cost, e con il principio di ragionevolezza visto che un docente che svolga 180 giorni di supplenza presso un solo istituto scolastico, anche attraverso più contratti (“tramite proroghe o conferme contrattuali”), sarebbe preferito ad altro docente che svolga il medesimo o anche un numero superiore di ore di supplenza - come avvenuto nel caso di specie - con identico numero di contratti ma presso due o più istituzioni scolastiche”. MIUR condannato, dunque, a sanare l'illegittimità nei confronti della nostra iscritta inserendola “ora per allora, negli elenchi prioritari” validi per la provincia di interesse e attribuendole i 12 punti spettanti, proprio ex. art. 1 L. n. 167/2009, in riferimento all’anno scolastico 2009-2010, “con effetto immediato”. Condanna alle spese conseguente a carico del MIUR che dovrà pagare anche 1.400 € oltre accessori di lite.

L'ANIEF, come sempre trionfante in tribunale al fianco dei docenti precari, ribadisce la propria politica di aperta condanna nei confronti di qualsiasi illegittima determinazione che il MIUR ha voluto o vorrà porre in essere e si conferma con soddisfazione unico sindacato che sa far valere con efficacia le ragioni dei lavoratori della scuola inducendo sempre il Ministero dell'Istruzione al pieno rispetto della normativa primaria e della nostra Costituzione.

: Graduatorie ad esaurimento; 10 Luglio 2014

Graduatorie a Esaurimento: ribadito il diritto al reinserimento dei docenti cancellati per non aver prodotto domanda di aggiornamento

Proseguono le vittorie ANIEF: non c'è dubbio che i docenti cancellati dal MIUR per non aver prodotto domanda di aggiornamento, abbiano il pieno diritto di essere reinseriti all'atto dell'aggiornamento delle Graduatorie a Esaurimento successivo alla loro cancellazione. A ribadirlo è il Tribunale di Roma accogliendo un altro ricorso affidato dal nostro sindacato all'esperienza e alla professionalità dell'Avv. Salvatore Russo, che non si smentisce e continua a collezionare vittorie in favore dei nostri iscritti.

L'ANIEF lo ha sempre sostenuto: il MIUR, ostinandosi a voler depennare “a vita” i docenti cancellati per non aver prodotto domanda di aggiornamento, agisce palesemente contra legem. La nuova sentenza emessa dal Tribunale di Roma conferma la validità delle tesi sostenute dal nostro sindacato e riprende quanto già precedentemente stabilito dal TAR del Lazio, con la sentenza n. 21793/2010. Il Giudice ha constatato, infatti, che seppur la sopraggiunta normativa, di fronte all'inerzia del docente che non produce domanda di aggiornamento, evidentemente implica la cancellazione di quest'ultimo per il periodo di vigenza delle graduatorie d'interesse, “non altrettanto evidentemente, a dir poco, implica il carattere definitivo della cancellazione di coloro che vi fossero inseriti, e l'incompatibilità dell'applicazione dell'art. 1 bis che si pretende ne consegua”.

Il Giudice, quindi, non ha alcun dubbio nel dare piena ragione al legale ANIEF ribadendo che l'art. 1 bis della Legge 143/2004 prevedeva “e ancora prevede che “A domanda dell'interessato, da presentarsi nel medesimo termine, è consentito il reinserimento nella graduatoria” [...]”, e ricorda al MIUR che “i provvedimenti amministrativi non possono validamente né efficacemente configgere con la legge, dovendo essere in tal caso disapplicati”. Il corpo della sentenza si conclude, quindi, con un perentorio, quanto efficace, “va pertanto dichiarato il diritto della ricorrente ad essere reinserita nella graduatoria richiesta”.

Vittoria completa e in perfetto stile ANIEF, dunque. Il nostro sindacato, che da sempre si impegna nella tutela dei diritti dei docenti precari e che ha da poco riaperto la nuova stagione dei ricorsi per ottenere l'inserimento e il reinserimento dei docenti abilitati nelle GaE, ricorda a tutti gli interessati, iniquamente esclusi dal DM 235/2014 dalla possibilità di essere inseriti nelle Graduatorie a Esaurimento, che è ancora possibile aderire ai nuovi ricorsi e che il termine ultimo per l'adesione online e l'invio dei documenti necessari è stato prorogato al prossimo 27 maggio.

Vai al portale ANIEF per aderire on line

: Graduatorie ad esaurimento; 25 Maggio 2014

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