Anche nel corso dell’incontro di ieri tra sindacati rappresentativi e il ministro dell’istruzione e del merito Giuseppe Valditara la delegazione Anief – formata dal presidente nazionale Marcello Pacifico e la segretaria generale Daniela Rosano - si è soffermata sui punti importanti da affrontare per il personale Ata. Intanto il sindacato rappresentativo ha preparato un Manifesto con i punti più importanti del Ccnl riguardanti il personale Ata.

I PUNTI IMPORTANTI RISPETTO AL CCNL: COSA È CAMBIATO, COSA BISOGNA CAMBIARE?

CCNL 2019/21, cosa è cambiato?

Sblocco delle posizioni economiche (ferme dal 2007) e aumenti stipendiali

Aumento dell’indennità di amministrazione (25%) del personale DSGA

Aumento del Compenso Individuale Accessorio (8%) per tutti i profili del personale ATA

Sblocco della Progressione verticale da Collaboratore Scolastico a Operatore Scolastico, a Assistente Amministrativo/Tecnico, Guardarobiere, Cuoco, Infermiere, da facente funzione a EQ Regolamentazione dello smart-Working e del lavoro da remoto

Concertazione sui compensi del salario straordinario

Utilizzo delle risorse per la formazione anche per il personale ATA

Pagamento della CIA (contributo individuale accessorio) anche ai supplenti brevi

Possibilità di pagamento del bonus isole anche al personale

ATA CCNL 2022/24, cosa chiedere?

Definizione di nuovi livelli stipendiali ancorate agli impegni 

Sblocco dei buoni pasto

Stabilizzazione e incremento degli organici e parità di trattamento

Riconoscimento di EQ della Dirigenza Amministrativa

Riscrittura delle figure di Assistente

Attribuzione per la Formazione continua del bonus 500 € e remunerazione in orario di sevizio

 Superamento del demansionamento e conferma organico aggiuntivo

Ruoli organici ATA su tutti i posti vacanti e disponibili

Scrittura di un nuovo regolamento per le supplenze e dei concorsi

Copertura immediata delle supplenze brevi

#pergliAtaconAnief #pergliAtaconAnief 

Ecco il manifesto

PER APPROFONDIMENTI:

SCUOLA - Assunzioni personale Ata, tagli alle immissioni in ruolo e incongruenze sui posti DSGA: Anief insoddisfatta dell’incontro odierno al Ministero: bisognava puntare alla continuità amministrativa, ...

SCUOLA - Supplenze docenti 2024, verso un altro record: l’amministrazione autorizza gli istituti a pubblicare avvisi di ricerca insegnanti. Per Anief rischiamo l’annus horribilis dell’Istruzione pubblica italiana

SCUOLA – Tra un mese sarà record di docenti supplenti, rammarico Anief: le soluzioni anti-precari per evitarlo c’erano, a settembre andranno messe al centro dell’agenda politica

SCUOLA – Solo 55mila assunzioni di nuovi docenti e Ata, dovevano essere quasi 100mila: Pacifico (Anief) non si rassegna

SCUOLA - Nuovo anno domani al via col 28% di docenti precari, su sostegno uno su due è supplente. Anief: in 9 anni contratti a tempo determinato raddoppiati, affidarsi solo ai concorsi è stato un fallimento

Lezioni lunedì al via a Bolzano senza più dispositivi anti Covid, Anief è preoccupata: abbiamo meno docenti e Ata dell’anno scorso, troppi alunni in classi sempre piccole, servono interventi urgenti

SCUOLA – Entro una settimana 7 milioni di alunni in classe, 200-250mila supplenti da nominare ma diverse graduatorie sono già esaurite. Anief: sistema di reclutamento obsoleto che danneggia gli studenti, ...

SCUOLA - Docenti precari, il sottosegretario Paola Frassinetti conferma la volontà del Governo di aprire al doppio canale di reclutamento, serve il sì dell’UE. Pacifico (Anief): è la nostra prima battaglia, ...

SCUOLA - Precari discriminati e trattati come lavoratori di serie B, tutti i successi Anief dell’ultimo decennio per sovvertire la storia

SCUOLA – Precari con oltre 36 mesi non immessi in ruolo, in Gazzetta Ufficiale la norma che raddoppia da 12 a 24 stipendi la quantificazione del risarcimento del danno: per Anief sono interessati in 400mila