Il sindacato ha esordito affermando che da organi di stampa ha appreso “che dal 6 luglio scorso si è conclusa la fase di commissariamento di ANPAL Servizi S.p.A. con la nomina del nuovo Presidente Cristina Tajani. A fronte di questa evoluzione, constatiamo invece il permanere di una situazione bloccata in ANPAL, ancora in attesa del nuovo Statuto e con la presenza di profonde criticità per quanto riguarda lo sviluppo di carriera del personale, la valorizzazione delle competenze e delle attività di ricerca, l’organizzazione interna e lo stesso posizionamento dell’Agenzia. Su questi temi l’ANIEF EPR ha da oltre un anno assunto posizioni chiare, sottolineando lo stato di profondo malessere del personale, stretto da troppo tempo tra incertezze sul futuro, scarso coinvolgimento nei processi decisionali e oggettive debolezze strutturali dell’ANPAL”.
Il sindacato ha continuato dicendo che “in questo contesto difficile e pericoloso, ancor più aggravato dalla crisi di governo in corso, l’ANIEF EPR rinnova quindi la richiesta di un incontro urgente sull’ANPAL, per avere informazioni sulla approvazione dello Statuto ed avviare una riflessione sulle misure di rilancio dell’Agenzia, a partire finalmente da una nuova disponibilità all’ascolto e dall’impegno a trovare soluzioni per le problematiche del personale