La novità è stata presentata dal Miur: un documento valuterà se gli obiettivi posti dall'istituto a inizio anno siano stati effettivamente rispettati o meno. In caso di riscontro positivo potranno esserci premi in denaro; in caso negativo, invece, i presidi potrebbero non vedersi rinnovato il contratto. Perplessità dal sindacato Anief.