Prende il via domani la mobilità del personale scolastico che ogni anno coinvolge almeno 100mila docenti e Ata: tra poche ore, fino al prossimo 16 marzo, sulla base di quanto indicato nell’Ordinanza e nelle procedure ministeriali che regolano la mobilità, sarà dunque possibile presentare domanda di trasferimento e di passaggio professionale, ad esempio chiedendo di spostarsi dalla scuola primaria a quella secondaria presentando titoli acquisiti e servizi svolti. Le modalità che hanno portato all’avvio delle procedure applicative del CCNI 2022/25 derivano dall’accordo sulla mobilità del personale scolastico, firmato anche dall’Anief, che ha prodotto l’Integrazione sottoscritta il 21 febbraio scorso.
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A dare la notizia con soddisfazione Marcello Pacifico, leader del giovane sindacato rappresentativo Anief, attraverso i suoi canali social. È stato firmato da Cisal e Confedir il CCNQ 2022-24. Anief confermato rappresentativo per il comparto Istruzione e Ricerca, cioè Scuola, Università, Epr e Afam.
A pochi giorni dall’accordo sulla mobilità del personale scolastico 2024 firmato anche dall’Anief, il Ministero ha pubblicato l’Ordinanza e le indicazioni che regolano la mobilità, quindi i trasferimenti e i passaggi professionali, del personale docente, educativo e ATA per l’a.s. 2024/25, nonché le modalità applicative del CCNI 2022/25: le modalità che tengono dell’Integrazione sottoscritta il 21 febbraio scorso.
Sull’appropriatezza dell’uso del telefono cellulare a scuola è tornato a svilupparsi un acceso dibattito. In attesa della pubblicazione di indicazioni più dettagliate da parte del Ministero dell’Istruzione e del Merito, anticipate in questi giorni dal ministro Giuseppe Valditara che si è posto per una linea che ne sconsiglierebbe l’utilizzo salvo motivazioni didattiche, il tema è stato affrontato da diversi esperti.
A febbraio la maggior parte del personale della scuola ha ricevuto uno stipendio ridotto per via del conguaglio dei compensi del 2023 andando in questo modo, almeno per un mese, a vanificare il “beneficio medio di circa 160 euro al mese a regime” raggiunto nell’ultimo periodo e come rimarcato in queste ore dall’Aran. Quelli della scuola, tuttavia, rimangono degli stipendi fortemente al di sotto della media Ocse e anche dei compensi ricevuti nel pubblico impiego, con i docenti e Ata che continuano a subire un ritardo rispetto alla maggior parte dei colleghi della PA di circa 4 mila euro annui. “Sono quelli – dice Marcello Pacifico, presidente nazionale Anief – che stiamo cercando di recuperare con i nostri ricorsi per ottenere l’indennità di vacanza contrattuale piena, poiché non è stata allineata all'inflazione”.