Due nuovi preziosi percorsi formativi per aiutare gli allievi con difficoltà ad integrarsi in ambito scolastico.
Due nuovi preziosi percorsi formativi per aiutare gli allievi con difficoltà ad integrarsi in ambito scolastico.
Si dovrà aggiornare il confronto sulle nuove modalità di selezione e assunzione del personale, in particolare per assumere 70 mila docenti entro meno di due anni, sempre in attesa dei decreti attuativi e dell’entrata in vigore della Legge di riforma 79 del 2022: oggi il tavolo tra ministro dell’Istruzione e sindacati rappresentativi è arrivato alla definizione di una proposta comune tra le due parti per ottemperare all'esigenza di valorizzare l'esperienza prestata dai precari della scuola Italiana nella modifica della fase transitoria prevista dal PNRR, senza rischiare di tradirne il fine formativo e qualificativo.
“L'art. 7 del CCNL 2001 introduce la retribuzione professionale docenti con l'obiettivo di valorizzare la funzione docente e riconoscere il ruolo della funzione docente nel miglioramento del servizio scolastico: si tratta di obiettivi programmatici e non di compensi a titolo di corrispettivo per determinate attività poste in essere”: non può essere giustificata “un’interpretazione restrittiva del dato contrattuale volta ad escludere determinati tipi di supplenza, come correttamente e condivisibilmente argomentato nell'ordinanza del giudice di legittimità sopra riportata, a cui si intende dare seguito”. L’ha scritto il giudice del lavoro di Terni, dopo avere esaminato il ricorso di una docente, presentato lo scorso marzo, per la mancata presenza in busta paga della retribuzione professionale docente in relazione all'attività di supplenza per l’anno scolastico 2018/2019, con il servizio svolto dal 26.09.2018 al 30.06.2019. Il giudice ha provveduto al “riconoscimento del diritto della parte ricorrente a percepire la Retribuzione Professionale Docenti con conseguente condanna dell'amministrazione al pagamento in favore dell’istante della relativa somma spettante con riguardo alle effettive ore di lavoro e per i periodi di supplenza breve prestati, come indicate nei contratti di assunzione allegati al ricorso, oltre interessi legali dalle singole scadenze sino al soddisfo”. Il risarcimento corrisponde a circa uno stipendio.
Roma, oggi venerdì 20 gennaio 2023 prosecuzione in tempi record del tavolo politico con Anief e gli altri sindacati con ufficio di gabinetto del ministero dell'istruzione e del merito sul precariato al salone dei ministri di viale Trastevere.
Gli emendamenti chiesti da Anief al Milleproroghe, già illustrati a di giorni fa alla Prima e Quinta Commissione di Palazzo Madama, sono tutti presenti negli articoli 5 e 6 del decreto: diversi sono stati presentati anche dalla maggioranza. Entro lunedì prossimo, 23 gennaio, saranno resi noti quelli “segnalati” tra gli oltre mille complessivi presentati anche per altri ambiti. Mentre per venerdì 27 gennaio è previsto il voto in prima e quinta Commissione del Senato.
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