In primo piano
Riguarda gli educatori della scuola pubblica il punto più basso dell’informativa di oggi del Ministero ai sindacati sul decreto ministeriale sulle immissioni in ruolo del personale Ata per l’a.s. 2024/2025 autorizzate dal MEF: per quanto riguarda il personale educativo a fronte di 487 posti disponibili, sono state decretate solamente 43 assunzioni a livello nazionale.
Non ha portato buone indicazioni l’incontro informativo di oggi tra amministrazione scolastica e sindacati il decreto ministeriale sulle immissioni in ruolo del personale Ata per l’a.s. 2024/2025 autorizzate dal MEF: quest’anno il contingente di assunzioni nei ruoli a tempo indeterminato del personale amministrativo, tecnico e ausiliario sarà di appena 10.336 unità, a fronte di 30.581 di posti liberi in organico di diritto. Le assunzioni in ruolo si effettueranno solo sul turn over – non sui posti vacanti e disponibili per l’intero anno scolastico come avviene per il personale docente - avranno decorrenza giuridica dal 1° settembre 2024 e decorrenza economica dalla data di effettiva presa di servizio. “Emerge – commenta Marcello Pacifico – presidente nazionale Anief – l’ormai l’abituale discriminazione che avvengono nei confronti del personale ATA rispetto ad altre categorie professionali, poiché le assunzioni in ruolo rimangono limitate a sostituire i lavoratori che lasciano per andare in pensione”.
“La sottoscrizione all’Aran del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro relativo all’area dirigenziale di Istruzione e ricerca, triennio 2019-2021 rappresenta la poca considerazione per il personale scolastico: non solo è un rinnovo che arriva tre anni dopo la scadenza, ma soprattutto fa avere a 6.500 unità di personale tra dirigenti scolastici, dell’Università, dell’Afam e della Ricerca la miseria di meno di 100 euro netti, appena superiori a quelli per i Dsga, non fa progredire su perequazione, mobilità, e valorizzazione.
E-sofia s.r.l., prosegue la sua azione formativa e informativa dedicata al personale scolastico che si ritrova ad affrontare costantemente nuove sfide, nuove modalità operative, la gestione delle scuole è in costante divenire e spesso le segreterie scolastiche navigano a vista non avendo ancora delle istruzioni chiare e complete che tengano conto di tutte procedure.
Il lifelong learning è l’unico modo di creare dinamicità, motivazione e arricchimento e trasformare la propria vita lavorativa in un processo di crescita professionale e personale. Da molti anni siamo specializzati nei corsi d’aggiornamento per docenti.
A partire dall’anno scolastico 2024/2025 entreranno in vigore le Nuove Linee Guida per l’insegnamento dell’Educazione civica.
DOVE SIAMO
La nostra struttura copre tutte le regioni italiane.
Siamo presenti in tutte le province.
