La decisione di trasformare 1.866 unità di sostegno in organico di diritto e utili per le assunzioni in ruolo, 256 in più dei 1.610 inizialmente indicati con la legge di bilancio in via di approvazione definitiva alla Camera, non soddisfa il sindacato Anief. “Noi abbiamo fatto una denuncia nel 2021 al Comitato europeo dei diritti sociali per garantire il diritto allo studio degli alunni con disabilità – ha detto oggi Marcello Pacifico, presidente nazionale Anief, nel corso di una diretta su Orizzonte Scuola -, si è chiusa l’istruttoria ed aspettiamo la risposta definitiva. Il problema è che oggi abbiamo oltre 110.000 insegnanti di sostegno precari e non si risolve nulla con 1.866 posti aggiuntivi in organico di diritto. Ed è sempre per questo che non abbiamo continuità didattica”.
In primo piano
“Sui docenti idonei dei concorsi pubblici non assunti alla fine abbiamo sempre avuto ragione noi: nel 2012 con il Ministro Profumo, poi con il concorso Renzi e anche successivamente. Anief è sempre riuscita a farli assumere in ruolo”. Così il presidente dell’Anief, Marcello Pacifico, durante una diretta su Orizzonte Scuola. “Siamo convinti che attraverso i tribunali anche stavolta fare immettere in ruolo tanti candidati risultati idonei – ha continuato Pacifico – perché abbiamo oltre 200.000 precari, un numero raddoppiato in pochi anni, e la politica non sta risolvendo il problema: bisogna aspettare probabilmente febbraio, quando ci sarà un nuovo confronto con l’Unione europea”.
“Sono molteplici i parametri di comparabilità in concreto che possono assumere rilevanza orientativa, quale ad esempio il termine di durata di almeno 5 mesi (150 giorni) di prestazione lavorativa nell’anno scolastico, pari all’entità minima della prestazione di un docente di ruolo part-time ai sensi dell’art. 39 comma 4 C.C.N.L. e dell’art. 4.1 O.M. n. 55/1998 (cioè il 50% dell’orario di docenza dell’insegnante full-time), a cui la normativa riconosce il bonus in misura piena”. Lo scrive il Tribunale di Padova, sezione Lavoro, nell’accogliere la richiesta di risarcimento, formulata dei legali Anief, in difesa di un insegnante precario che ha svolto cinque supplenze annuali senza ricevere la Carta del docente perché la norma, contenuta nella Legge 107/15, prevede la sua assegnazione solo al personale di ruolo.
Pubblicato il bando del concorso ordinario per DSGA, funzionari ed EQ secondo il nuovo ordinamento del CCNL 2019-21.
I candidati potranno presentare domanda di partecipazione dalle ore 12 del 16 dicembre al 15 gennaio, così come scrive il Ministero in una nota.
Requisito di accesso è la laurea magistrale più la CIAD.
Sono stati resi noti dal Ministero dell’Istruzione e del Merito i numeri, ripartiti per regione, dei candidati partecipanti al concorso ordinario per diventare Insegnanti di Religione Cattolica di ruolo; nel frattempo è in corso, in moltissime regioni, lo svolgimento delle prove orali didattico metodologiche degli Insegnanti di Religione Cattolica del concorso straordinario nel I e II settore. I posti messi a bando per il concorso straordinario sono circa un terzo rispetto alle oltre 12.000 domande inoltrate: poco più della metà delle istanze è relativa alla scuola dell’infanzia e primaria, le altre per la scuola secondaria. Nel prossimo anno scolastico, 2025-2026, è prevista la stabilizzazione di docenti che aspettano da oltre vent’anni la trasformazione dei propri contratti da tempo determinato a tempo indeterminato.
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