Il personale Ata di ruolo può, in virtù dell’art. 59 del CCNL 2006/2009, accettare, nell’ambito del comparto scuola, un incarico a tempo determinato in un altro profilo o con una qualifica diversa (per esempio come docente) per tre anni, mantenendo la titolarità della sede. Accettando l’incarico perderà lo status di personale a tempo indeterminato e sarà sottoposto alla normativa che riguarda il personale a tempo determinato