Supplenti pagati meno del dovuto, mensilità estive sottratte, risarcimenti non assegnati anche per le assunzioni ritardate, ricostruzioni di carriera incomplete, scatti professionali mai assegnati: sono solo alcuni dei danni economici subiti dal personale scolastico, principalmente durante il periodo del precariato, che il sindacato Anief da anni denuncia e che da alcuni giorni può quantificare in pochissimi minuti. Attraverso un apposito Calcolatore, infatti, il giovane sindacato è in grado di far quantificare allo stesso lavoratore – docente e Ata - il recupero delle differenze retributive. 

Abbiamo messo a disposizione dei lavoratori della scuola, ha detto Marcello Pacifico, presidente nazionale Anief, intervistato da Teleborsa, un sistema gratuito, veloce e idoneo a svelare il gap con le retribuzioni effettivamente percepite. "L'uso del Calcolatore Anief è molto semplice, ma soprattutto è anche automatico", ha spiegato Pacifico, ricordando che "occorrono pochi secondi: basta inserire i propri dati per poter misurare i quali sono le differenze retributive spettanti a ciascun precario durate la propria carriera scolastica".

Le cifre da recuperare variano, in media, da 1.000 a 40.000 euro, con punte di centinaia di migliaia di euro sottratti e che possono essere tutti recuperati. "Stiamo parlando – ha spiegato Pacifico - sia del personale docente sia del personale amministrativo che degli educatori", ribadendo che "è importante misurare qual è il credito che si può vantare nei confronti dello Stato, nei confronti di un servizio che è stato svolto per lo Stato, ma non è stato riconosciuto appieno nella propria progressione di carriera".

 

Il Calcolatore Anief permette in pochissimo tempo, tramite Internet, di “per poter valutare tutto quello che è stato sottratto durante la propria carriera e che la giurisprudenza della Corte di Cassazione ha già riconosciuto: occorrerà lasciare i propri contatti per essere ricontattati”. L’importante, ha concluso il sindacalista, ha avere coscienza finalmente dei “dei diritti che sono stati lesi in tutti questi anni" ad ogni lavoratore della scuola e il nostro sistema automatica li identifica e quantifica in pochissimo tempo.

 

Anief ricorda che attraverso il Calcolatore tanti supplenti assunti al 31 agosto, ad esempio, scopriranno che gli è stato negato il pagamento delle ferie non godute e degli scatti di anzianità; ai precari con contratto stipulato fino al 30 giugno, come tutte le supplenze in deroga su sostegno, non si è proceduto invece al pagamento delle mensilità estive; e ai precari che stipulano contratti di breve durata o su organico Covid è mancata la retribuzione professionale docenti. Per far valere questi diritti, negati da un’amministrazione sorda, occorre rivolgersi al tribunale: al giudice si chiede anche lo specifico risarcimento per chi ha svolto più di tre anni di servizio. Come pure il riconoscimento totale della ricostruzione di carriera, da realizzare dopo l’immissione in ruolo e l’anno di prova, visto che si riconoscono per intero solo i primi quattro anni di precariato. E che dire dei neo-assunti il cui stipendio rimane fermo fino al nono anno di servizio?

 

 

 

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