Per Udir ora il Mef deve rideterminare il FUN dei dirigenti per il 2019 con le quote della RIA dei presidi cessati dal servizio a partire dal 1° settembre 2012 al fine di ridistribuirli a quelli in servizio per effetto dello sblocco del salario accessorio dovuto alla firma del contratto. Messa a disposizione una nuova diffida prima del ricorso in tribunale per ottenere le somme spettanti. Per richiederla, scrivi a Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.
La legge 12 dell'11 febbraio 2019 di conversione del decreto-legge 14 dicembre 2018, n. 135, recante disposizioni urgenti in materia di sostegno e semplificazione per le imprese e per la pubblica amministrazione, è in Gazzetta Ufficiale. Udir accoglie di buon grado la norma che determina la semplificazione per la nomina dei vincitori del concorso DS in atto. Il giovane sindacato, anche in audizione al Senato, aveva proposto degli emendamenti per quanto riguarda il salario accessorio dei dirigenti scolastici e adesso rilancia il ricorso contro il taglio della retribuzione di posizione e di risultato dal 2011 al 2015 (FUN)
Il Miur, per veicolare un rinnovamento della Scuola, ha dato avvio a diversi reclutamenti per l’individuazione di nuove figure professionali. Le possibilità lavorative sono ampie e varie. Per i tuoi nuovi obiettivi professionali concentrati e scegli un supporto efficace. È fondamentale giocare d’anticipo ed avere delle linee guida fornite da docenti specializzati nelle preparazioni ai concorsi.
Il team di formatori competenti scelti da Eurosofia ha creato percorsi formativi specifici, che ti aiuteranno ad affrontare con sicurezza le differenti prove ed ottenere il massimo punteggi.
Il Ministero dell'Istruzione dovrà attivare la seconda ora di primo strumento già dal corrente anno scolastico e a beneficio di tutti gli alunni del biennio dei Licei Musicali e aumentare, dunque, le dotazioni di organico di almeno 400 posti. Questo quanto si legge a chiare lettere nella sentenza del TAR Lazio emanata lo scorso 13 febbraio e ottenuta dai legali Anief Walter Miceli e Denis Rosa. Marcello Pacifico (Anief): il Miur non ha più scuse, esegua la sentenza e rispetti il pieno diritto all'istruzione di migliaia di alunni. Quei 400 posti devono essere attribuiti sin da subito e utilizzati anche per la prossima mobilità.
Anief avvia le pradesioni ai ricorsi mobilità 2019/20 e ricorre per: accantonamento posto FIT 31 dicembre prima dei trasferimenti, terzo anno FIT partecipazione trasferimenti, servizio scuole paritarie, precedenza per assistenza al genitore disabile nei trasferimenti interprovinciali, vincolo quinquennale sostegno, graduatorie interne d'Istituto 2019/2020 - Valutazione servizio preruolo per intero, graduatorie interne d'Istituto 2019/2020 - servizio scuole paritarie, mancato trasferimento ambito/sede richiesta per errore algoritmo.
ROMA, 15 FEB - Unicobas Scuola e Università e il sindacato Anief proclamano uno sciopero per l'intera giornata per il prossimo 27 febbraio con una manifestazione nazionale a Roma, dalle 9.30 alle 14 a Piazza di Montecitorio contro l'autonomia differenziata. "Allargare ulteriormente, anzi a dismisura, le competenze in seno alle regioni - spiega Marcello Pacifico, presidente nazionale Anief - farebbe scivolare l'insegnamento pubblico tra le discipline di carattere locale, facendo perdergli la centralità nazionale prevista dalla Costituzione e che garantisce l'uniformità dei contenuti e la valenza giuridica dei titoli di studio conseguiti. Il passo successivo di questo processo di autonomia differenziata, rischia infatti di farci arrivare, anche a breve, all'abolizione del valore legale del titolo di studio, sulla quale ciclicamente i politici di un certo orientamento tornano a puntare. Ovvero, l'ultimo baluardo legale che garantisce ad uno studente di Canicattì o della Barbagia di poter accedere ad un concorso pubblico, alla pari di un allievo di Trento o di Pavia. Come se non bastasse - continua il presidente Anief - la regionalizzazione avrebbe come effetto sicuro quello di andare anche a differenziare i trattamenti stipendiali, le modalità di reclutamento e di mobilità, tra lavoratori che svolgono lo stesso mestiere. Introducendo quelle gabbie salariali e di trattamento economico differenziato del personale che tanti governi hanno cercato di introdurre senza mai riuscirci. E insegnare a Mantova diventerà più conveniente che farlo a Benevento. Riuscire a diventare docente della scuola pubblica a Rovigo sarà più facile che farlo a Taranto. Spostarsi di sede in Veneto sarà più agevole che farlo in Abruzzo". Stando alle stime sulla spesa corrente, secondo alcuni studi diffusi da Unicobas, per quanto riguarda la fiscalità generale, ecco di quanto si ridurrebbe il budget annuale della maggioranza delle regioni: Marche (-105mln); Liguria (-347); Friuli Venezia Giulia (-410); Umbria (-1,213mld); Valle d'Aosta (-1,472); Campania (-2,086); Provincia Autonoma di Trento (-2,287); Abruzzo (-2,364); Puglia (-2,501); Sicilia (-3,576); Basilicata (-3,948); Molise (-3,996); Sardegna (-4,368); Calabria (-5,528).(ANSA).
Il Miur ha avviato contemporaneamente l’iter per diversi concorsi al fine di reclutare numerose figure professionali. Uno dei bandi più attesi è quello relativo al Concorso per la scuola secondaria (di I e II grado). Eurosofia da molti anni è impegnata nella ricerca delle metodologie più efficaci per la preparazione ai concorsi del comparto scuola. Oltre il 70% dei partecipanti al precedente Concorso a cattedra ha superato brillantemente tutte le prove, grazie all'efficacia della nostra metodologia blended.
Per 20 mila docenti di religione si potrebbe aprire la strada per la stabilizzazione. 12 anni fa gli ultimi immessi in ruolo e ancora attendono l'assunzione 3 mila vincitori dell'ultimo concorso del 2004 e 15 mila supplenti con 36 mesi di servizio chiamati ogni anno, per non parlare dei prossimi 2 mila pensionamenti. Ma per il Miur i posti sono soltanto 4 mila. Anief che si costituirà a Lussemburgo lancia un ricorso gratuito al giudice del lavoro per risarcirli e immetterli in ruolo.
La nostra struttura copre tutte le regioni italiane.
Siamo presenti in tutte le province.