Erano più che legittimi i dubbi dell’Anief sull’estensione della Carta del docente a tutti i supplenti annuali: con un impegno economico pubblico pari a di 395,9 milioni di euro, la Legge di Bilancio 2025 pur avendo fatto registrare un importante passo avanti sull’estensione della card per l’aggiornamento agli insegnanti precari con contratto in scadenza 31 agosto, continuerà infatti a lasciare fuori tutti quelli che hanno stipulato e stipuleranno una supplenza con ultimo giorno di servizio il 30 giugno dell’anno successivo. “Ora vogliamo capire se la nuova norma riguarderà proprio tutti i supplenti annuali e per questo continuiamo a procedere con i nostri ricorsi vincenti che permettono di recuperare fino a 3.500 euro”, aveva giustamente detto ieri Marcello Pacifico, presidente nazionale Anief, nel commentare quello che da un prima lettura sembrava un allargamento indistinto della Carta docente a tutti i precari con contratto annuale.
“Quella che è arrivata con la manovra di fine anno - dice oggi Pacifico – è quindi una risposta parziale all’ingiustizia dell’aggiornamento professionale dei docenti obbligatorio per tutti, ma supportato solo per una parte di loro: a questo punto, dopo oltre 20mila sentenze prodotte dalla paziente azione prodotta dai legali del nostro sindacato, il Parlamento è corso ai ripari ripristinando, di fatto, quanto accaduto nel 2023, quando la card da 500 euro annui fu estesa solo ai supplenti con scadenza 31 agosto. Questo significa che - forti delle espressioni favorevoli della Corte di Giustizia Europea, del Consiglio di Stato e di recente della Suprema Corte di Cassazione - i nostri ricorsi vincenti e gratuiti verranno rilanciati come e più di prima: potranno presentarli al giudice del lavoro tutti i supplenti annuali fino al 30 giugno, al termine delle lezioni, ma anche tutti coloro che hanno svolto almeno 150 giorni di insegnamento per anno scolastico”, conclude il presidente Anief.
COSA PREVEDE LA MANOVRA 2025
Secondo quanto previsto dalla Legge di Bilancio approvata ieri, scrive Orizzonte Scuola, il beneficio della Carta del docente ha reso strutturale la sua estensione anche ai supplenti annuali (con scadenza 31 agosto) : questa modifica risponde alla sentenza della Corte di giustizia dell’Unione europea, che il 18 maggio 2022 (causa C-450/21) ha richiamato la necessità di adeguare l’ordinamento italiano alle normative comunitarie in materia di parità di trattamento tra lavoratori a tempo determinato e indeterminato.
La legge prevede un incremento delle risorse destinate alla Carta del docente, con una modifica dell’articolo 1, comma 123, della legge n. 107 del 2015. Le principali disposizioni sono: per il 2025, il fondo, inizialmente previsto a 335,9 milioni di euro, sarà incrementato di 60 milioni di euro annui a partire dallo stesso anno; l’aumento servirà a coprire l’estensione del beneficio ai docenti con contratto di supplenza annuale, garantendo l’equiparazione con i docenti di ruolo. Sarà il Ministero dell’istruzione e del merito, di concerto con il Ministero dell’economia e delle finanze con apposito decreto a definire i criteri e le modalità di assegnazione della Carta nonché, annualmente, l’importo nominale della stessa sulla base del numero dei docenti destinatari e delle risorse di cui al comma 123 del medesimo articolo 1 della legge 107 del 2015.
PER APPROFONDIMENTI:
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